I když se v práci snažíte být opatrní a postupujete podle pravidel, může se stát nehoda. Stačí chvilka nepozornosti – vaše nebo někoho jiného – a najednou je tu úraz. V ideálním případě se vám dostane rychlé první pomoci, odvozu do nemocnice a potřebného ošetření. Ale co dál? Máte nárok na odškodnění? A jak vlastně postupovat, pokud se zraníte při výkonu povolání?

Nejdřív zdraví. Ale co potom?

Ve chvíli, kdy dojde k pracovnímu úrazu, většina lidí přirozeně řeší jen jedno – co nejdříve se dostat do péče lékařů. Až později přichází na řadu otázky kolem odškodnění. Mnozí zaměstnanci si nejsou jistí, na co přesně mají nárok, a někteří se obávají celý proces vůbec otevřít, aby si třeba nezkomplikovali vztah se zaměstnavatelem.

Je ale dobré vědět, že ze zákona má každý zaměstnanec právo na náhradu škody, pokud došlo ke zranění při výkonu práce – a to i v případě, že šlo o nehodu bez cizího zavinění. Zároveň má každý zaměstnavatel povinnost být pro tyto případy pojištěný.

Kdy máte na odškodnění nárok?

Nárok na odškodnění máte tehdy, pokud:

• se úraz stal při plnění pracovních povinností,
• byl řádně nahlášen a zdokumentován,
• jste v době úrazu používali předepsané ochranné pomůcky (např. přilbu, rukavice, obuv).

Odškodnění se může týkat několika oblastí: bolestného, nákladů na léčbu, ušlé mzdy, trvalých následků, případně snížení pracovní schopnosti.

Nechte si pomoct, nejste na to sami

Zorientovat se v právních nárocích, lhůtách a dokumentech může být složité – obzvlášť když se soustředíte hlavně na rekonvalescenci. Pokud si nejste jistí, jak postupovat, existují firmy, které se specializují na pomoc při vyřizování odškodnění za pracovní úrazy. Pomohou vám zpracovat žádost, komunikovat se zaměstnavatelem, pojišťovnou i úřady. Vy se můžete soustředit na léčbu a zotavení, zatímco odborníci dohlédnou na to, aby vám neuniklo nic, na co máte ze zákona nárok

Závěrem

Pracovní úraz není jen nepříjemnost – je to situace, která může mít vážný dopad na vaše zdraví i finanční stabilitu. Proto neváhejte vyhledat pomoc, pokud si nejste jistí, co dělat. Odškodnění není výsada, ale vaše právo.